官僚出身の久元が一般職員との会話をしないことが風通しの悪い市政運営を生み出しています。宮崎辰雄氏は一人でお忍びで庁舎内を回り、活気のない職場の長を叱りつけ、職員誌ですが「自分の考え」「一般職員の考え」を確認しながら幹部に軌道修正もしていました。
局長・副市長になるためには係長になることから始まりますが、情報志向者でかつイエスマン以外は使い捨てされる現状では貴重な人材がかわいそうです。